Nässjö, utbildningsområde C

Och så har det gått en vecka sedan vistelsen i Nässjö och utbildningsområde C.

Urban har med stort engagemang och kunskap gått igenom olika sätt att leda, beslutsprocessen och hur man kan tänka när man ger både positiv och negativ feedback. Detta har varvats med många bra diskussioner och praktiska övningar med de andra i gruppen.
Två intensiva, men otroligt spännande och givande dagar med mycket lärdom och nya kunskaper. Nu är det bara att försöka applicera alla bra tips och idéer i sin verklighet och jobba på att förbättras som ledare/person.

”När vi behandlar en människa som den skulle vara, gör vi den till det hon kan bli. -Goethe”

/Sofia Humble

Och så var vi igång!

Såhär några dagar efter första utbildningstillfället, när alla tankar och intryck har fått sjunka in, är jag så nöjd, glad och tacksam att få chansen att ingå i denna härliga, engagerade grupp. En grupp människor med olika personlighetstyper, bakgrunder och erfarenheter att lära känna, dela kunskaper och utvecklas ihop med.

Att få lära sig om JTI och gruppdynamik är nytt för mig i teorin, men oj så spännande och intressant. Tillbaka på jobbet går huvudet på högvarv, arbetskamraterna studeras och får JTI-profiler satta i hemlighet. Vad saknas i vår arbetsgrupp? Hur ska gruppen jobba bättre ihop? Vad tillför jag gruppen och hur ska jag jobba med och kompletera mina svagheter? Tankarna är många.

Ser fram emot nästa träff och nya kunskaper!

//Sofia